Доплата за уборку туалетов уборщице

Доплата за уборку туалетов уборщице

Доплата за туалеты уборщицам

В последнее время возросло количество обращений в Главное управление труда и занятости Курганской области по вопросу предоставлений льгот и компенсаций за вредные условия труда для работников профессии «уборщик служебных помещений». Как правило, чаще всего этих работников интересуют порядок предоставления дополнительного отпуска и доплат за уборку туалетов.

Уборщикам помещений может быть предоставлен дополнительный отпуск за работу с вредными условиями труда продолжительностью 7 календарных дней, если они фактически заняты уборкой общественных туалетов не менее половины рабочего дня на основании пункта 8 подраздела «Санитарная очистка городов и рабочих поселков» раздела ХХХVIII «Жилищно-коммунальное хозяйство и бытовое обслуживание населения» Списка производств, цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день», утвержденный Постановлением Госкомитетом Совета Министров СССР и Президиумом ВЦСПС от 25.10.1974 г.

Отличия санитарки и уборщика

Есть ли отличия между санитарками и уборщиками помещения?

Наша норма — 510 кв. метров; входят ли в эту площадь, кроме пола, стены и потолки? Должны ли нам доплачивать за уборку туалетов и за дополнительные метры?

Мы слышали, что уборкой салонов санитарного автотранспорта в других районах занимаются водители (т. к. они водители-санитары). Или убирать и обрабатывать (биомассы, кровь и т. д.) нам? Должны ли доплачивать за вредность, ведь работаем с дезрастворами и проводим дезинфекцию?

Какой процент доплаты нам полагается за работу в ночное время? Санитарки отделения СМП, Могилевская обл.

Это изменения в ОБЩЕРОССИЙСКИЙ КЛАССИФИКАТОР ПРОФЕССИЙ РАБОЧИХ, ДОЛЖНОСТЕЙ СЛУЖАЩИХ И ТАРИФНЫХ РАЗРЯДОВ, раньше уборщиков служ помещений (в моем случае санитарки) относили к 1 и 2 разрядам, 1-й у нас был начиная с приема на работу, на 2-й переводили при стаже от 2-х лет, вот что ща попалось на глаза в инете: Согласно постановлению Минтруда РФ от 10.11.1992 N 31 «Об утверждении тарифно-квалификационных характеристик по общеотраслевым профессиям рабочих» уборщики помещений в организациях могут быть представлены уборщиками производственных помещений и уборщиками служебных помещений.

Уборка туалетов

211 юристов сейчас на сайте 4319консультаций за 24 часа

Что если пришёл кафе, решил сходить в туалет, а там документ о заполнении уборки, был заполнена последний раз 16 января. Сейчас 1 февраля.

Обращайтесь с данной проблемой в Роспотребнадзор.

Положена ли доплата уборщице за уборку туалетов и за вредные моющие средства?

Неизвестно. Порядок и условия оплаты труда, в том числе ее частей, определяются не законодательством, а работодателем или собственником учреждения, если иного в условиях трудового договора не согласовали.

На каком основании я могу отказаться от уборки туалетов в поликлинике?

Здравствуйте, Светлана) На основании трудового договора, который ВЫ подписали и должностной инструкции, в которой содержатся все Ваши обязанности применительно к той должности/профессии/специальности, которую Вы исполняете. Если в должн. Инструкции такой обязанности нет — корректно объясните работодателю свою позицию. В противном случае придется исполнять.

Работодатель требует проводить уборку помещений, (в т.ч. туалета, душевой, коридора) ссылаясь на пункт о поддержании чистоты рабочего места, в должностных обязанностях ничего подобного нет. Скажите законно ли это?

О поддержании чистоты чьего рабочего места идет речь? Вашего? Если в вашей должностной инструкции данной обязанности нет то делать этого не надо.

Работаю уборщиком служебных помещений, является уборка общественных туалетов вредным условием труда и пологается дополнительный отпуск?

Это определяектся по результатам специальной оценки условий труда. Прямо законом не предусмотрено, что Ваша работа осуществляется во вредных условиях.

Есть ли ограничения в уборке подсобных помещений для студентов? (блоки, туалеты, коридоры)

Здравствуйте Немного непонятен ваш вопрос никаких ограничений и специальных по Федеральным нормативным законодательству Нет спасибо за ваше обращение на наш сайт Удачи вам.

Доброго времени суток! Студенты не обязаны убирать подсобные помещения. Или речь о трудовых отношениях? Всего доброго, желаю удачи!

Доброго времени суток уважаемый посетитель сайта Нет, ограничений по данному вопросу законодательством Российской Федерации не предусмотрено.

Доброго вам времени суток. В данном случае Студенты не обязаны убирать подсобные помещения. Желаю удачи в решении вашего опроса.

Какие нармы уборки у уборщицы школы, сколько раз в день она должна мыть пот, туалет? Где посмотреть?

Здравствуйте! Ирина, нормативы по уборке полов в любом учреждении в первую очередь зависят от покрытия полов. В зависимости от покрытия и рассчитываются нормативы.

За уборку туалета надо доплачивать? Здравствуйте. И росстандарт оплата уборшицам за кв.уборки.

Нормы уборки и оплаты устанавливается работодателем самостоятельно. На законодательном уровне нормы не установлены. По общему правилу работодатель и используют нормы, которые были еще во времена СССР. Отдельная плата за уборку туалета не устанавливается.

На каком основании платят за уборку туалетов в узбекистане.

Добрый день. По вашему вопросу непонятно, кто именно должен платить за уборку туалетов. В любом случае кто-то это должен делать, переформулируйте вопрос

Должны ли производить доплату уборщице за уборку туалетов и в каком размере?

Данный вопрос должен решаться локальными актами организации, в которой Вы работаете «Трудовой кодекс Российской Федерации» от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 03.07.2016) (с изм. и доп., вступ. В силу с 01.01.2017) «»ТК РФ, Статья 8. Локальные нормативные акты, содержащие нормы трудового права (в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ) (см. текст в предыдущей «редакции)» Путеводитель по кадровым вопросам. Вопросы применения ст. 8 ТК РФ «»Работодатели, за исключением работодателей — физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями, принимают локальные нормативные акты, содержащие нормы трудового права (далее — локальные нормативные акты), в пределах своей компетенции в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективными договорами, соглашениями. «»В случаях, предусмотренных настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, коллективным договором, соглашениями, работодатель при принятии локальных нормативных актов учитывает мнение представительного органа работников (при наличии такого представительного органа). Коллективным договором, соглашениями может быть предусмотрено принятие локальных нормативных актов по согласованию с представительным органом работников. «»Нормы локальных нормативных актов, ухудшающие положение работников по сравнению с установленным трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, а также локальные нормативные акты, принятые без соблюдения установленного статьей 372 настоящего Кодекса порядка учета мнения представительного органа работников, не подлежат применению. В таких случаях применяются трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, коллективный договор, соглашения.

Я являюсь работником служебных помещений но уборка туалетов входит в мои обязанности Меня интересует возможно ли провести аттестацию рабочего места чтобы получить дополнительную оплату за уборку туалетов.

Здравствуйте! Ваши служебные обязанности должны быть прописаны в должностной инструкции и тех. задании. Никаких доп. оплат за уборку туалета не устанавливается.

У нас сняли с з. п. за уборку туалетов, правильно ли это?

Неправильно. Если я правильно понял — вычли из причитающейся вам заработной платы. Предложите работодателю возвратить эти средства. В случае отказа — обжалуйте в трудовую инспекцию или в суд.

Есть ли нормы, регламентирующие влажную уборку офисных помещений (мытье полов, туалетов), а так же выброс мусора. Похоже, что наш работодатель не хочет нанимать уборщицу, в офисе никто не убирает, мусор приходится выбрасывать самим.

Здравствуйте. По ст.57 ТК РФ работодатель не имеет права Вам поручать работу не обусловленной трудовым договором. Вам нужно собрать доказательства о принудительном труде. По ТК РФ такой труд запрещен. Потом подадите в трудовую инспекцию жалобу. Также и исковое заявление по ст.151 Г КРФ и взыщите компенсацию. Вы какие действия предпринимали?

Можно ли платить уборщикам служебных помещений доплату за уборку туалетов (в библиотеках), как за работу на тяжелых работах, работах с вредными и опасными и иными условиями труда (иные-это какие?), согласно с. 146-147,149-154 РФ? СОУТ признала работу уборщиков с моющими и деинфицирующими средствами не вредной (используемые средства не входят в список вредных). В коллективном договоре на 2015-2017 гг закреплено 10% к окладу за уборку туалетов, но работодатель платить их не хочет, считая что нет оснований (по решению СОУТ)

Обратитесь в трудовую инспекцию

Можно ли считать условиями, отклоняющимися от номальных (согласно ст. 149 Тк РФ) уборку туалетов, выполняемых уборщиками служебных помещений ( (в библиотеках). СОУТ признала работу уборщиков с моющими и дезинфицирующими средствами не вредной. (эти средства не входят в список вредных по нормам СОУТ). В коллективном договоре на 2015-2017 гг закреплено 10% к окладу за вредность убрщицам (за уборку туалетов, но работодатель платить их не хочет, считая что нет оснований (по решению СОУТ).

Здравствуйте. Если кол. договором доплата предусмотрена, обратитесь с жалобой в трудовую инспекцию.

Если при доплате уборщикам за уборку туалетов опираться на ТК РФ ст.151, значит ли уборка туалетов «расширенная зона обслуживания»?

Если работа дополнительная, то значит. Статья 60.2. Совмещение профессий (должностей). Расширение зон обслуживания, увеличение объема работы. Исполнение обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором ГАРАНТ: См. Энциклопедии и другие комментарии к статье 60.2 ТК РФ С письменного согласия работника ему может быть поручено выполнение в течение установленной продолжительности рабочего дня (смены) наряду с работой, определенной трудовым договором, дополнительной работы по другой или такой же профессии (должности) за дополнительную оплату (статья 151 настоящего Кодекса). Поручаемая работнику дополнительная работа по другой профессии (должности) может осуществляться путем совмещения профессий (должностей). Поручаемая работнику дополнительная работа по такой же профессии (должности) может осуществляться путем расширения зон обслуживания, увеличения объема работ. Для исполнения обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором, работнику может быть поручена дополнительная работа как по другой, так и по такой же профессии (должности). Срок, в течение которого работник будет выполнять дополнительную работу, ее содержание и объем устанавливаются работодателем с письменного согласия работника. Работник имеет право досрочно отказаться от выполнения дополнительной работы, а работодатель — досрочно отменить поручение о ее выполнении, предупредив об этом другую сторону в письменной форме не позднее чем за три рабочих дня. Информация об изменениях: Федеральным законом от 28 декабря 2013 г. N 421-ФЗ в статью 61 настоящего Кодекса внесены изменения, вступающие в силу с 1 января 2014 г. См. текст статьи в предыдущей редакции Система ГАРАНТ: http://base.garant.ru/12125268/10/#block_602#ixzz4FcFZnJDr

Уборка туалетов в школе относится к вредным условиям труда?

нет такого нет условия

Положенно ли доплате для уборщиков служебный и производственных помещений при уборке туалетов, если по результутам соут класс 2. они используют при работе моющие и дез. средства.

здравствуйте! Это регулируется положением об оплате труда

Доплата устанавливается по соглашению с работодателем

В каком законе прописано об оплате за уборку туалетов хлоркой.

Обратитесь в Роспотребнадзор — вам предоставят СНИП по использованию хлорки при уборке помещений

Нам не оплачивают уборку туалетов в школе, наши права?

Смотря кто вы, если работники, то ваши права прописываются трудовым договором и соответствующими внутреними нормативными актами

На работе руководитель устраивает график дежурств по уборке офисного туалета, отказываясь нанимать уборщицу. Законно ли это и если, нет, как отказаться от этого со ссылками на Законодательство. Спасибо!

У Вас должна быть Ваша должностная инструкция в которой в полном объеме должны быть расписаны Ваши обязанности и что вы должны делать. А уборщица относится к техническому персоналу обслуживания.

Добрый вечер! Нет это не законно. Пишите жалобу в прокуратуру.

Здравствуйте. Это неправомерно. Вы имеете право отказаться.

Положена ли доплата уборщикам служебных помещений в школе за уборку туалетов? И, если положена, то как рассчитывается: независимо от количества санузлов, или за каждый санузел? Спасибо!

Здравствуйте! Заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда. Системы оплаты труда, включая размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладов), доплат и надбавок компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, системы доплат и надбавок стимулирующего характера и системы премирования, устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права (ст.135 ТК РФ). Следовательно в трудовом договоре, должностных инструкциях, приказе о приеме на работу, должно быть указано, какую конкретно работу, объем работы, — работник должен исполнять и как эта работа должна оплачиваться. Всего доброго!

Работаю уборщиком служебных помещений площадь более 3050 кв.м., влажная уборка, окна, 2 туалета…25 рабочих дней в месяц. Работа с 8 30 до 15 00 зарплата 6 200 руб правомерно ли это.

По нормативу не может на одну уборщицу приходиться 3050 кв.м., они обязаны уменьшить площадь

Если уборка туалетов идёт по 2 разряду то может ли уборка душевой относится ко второму разряду?

Здравствуйте. Нужно прописать в договоре ставку

По какому разряду оплачивают уборку туалетов?

Здравствуйте. По трудовому договору действуйте

Если убираемая площадь 500 кв.м. и в неё входят только уборка туалетов, то какое кол-во туалетов максимально можно убирать с такой площадью?

Здравствуйте! Объем указывается в трудовом договоре

Марина, вопросы объёма работы могут указываться в трудовом договоре, могут указываться в локальных нормативных актах. Вот я Вас спрошу, сколько мне исков в неделю составить надо, Вы будете знать? И я про туалеты тоже не знаю… Если Вас как уборщицу наняли убирать скажем с 10-ти до 18-ти часов, вот Вы и убирайте. Сколько на своём пути их встретите в указанное время, столько и убирайте…

За уборку туалетов должны доплачивать за вредность?

Здравствуйте! Увы нет

>Оплата уборщикам за уборку туалетов

Доплаты техперсоналу за уборку туалетов в школе

Наш руководитель предпочитает добиваться разных субсидий.

Важно Любые правильно и главное вовремя аргументированные траты школы финансируются Управлением.

Финансирование сейчас по душевое, сколько детей учится, столько денег школа и получает, никакого дополнительного целевого нет.

Ни к чему трепать свои. Зачем говорить, если не знаете, нет и никогда не было таких субсидий, а премиальный фонд — четко расписан и по рекомендациям — стимулирующие выплаты предназначены большей частью для педагогического состава.

Голосование: Внимание Запрещается применять уборочный инвентарь (швабра, веник, тряпка, перчатки) для санузлов при уборке других помещений.

хочу пересмотреть систему оплаты труда, но для того, чтобы к руководству идти с этим предложением, нужно что-то иметь в качестве поддержки, кроме собственных доводов типа \»имейте совесть\».

так же, если будут озвучены суммы, которые получают ваши уборщицы и площади, которые они за это убирают, буду еще более признательна.

Москва здесь не подходит, от 01.12.2011)

«Об утверждении выпуска 1 Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих (ЕКТС)»

Руководитель учреждения обязан ознакомить работника под роспись с порученной работой. Штатными нормативами предусмотрено введение в службу скорой медицинской помощи санитарок (выездной бригады, выездной психиатрической бригады, а также по стерилизации инструментария). См. далее 1 ответ. Москва Просмотрен 813 раз. Задан 2012-05-21 10:41:24 +0400 в тематике «Трудовое право» Какая мне положена доплата за вредность? — Какая мне положена доплата за вредность.

Предусмотрена ли законом доплата за уборку санузлов?

Ответ на вопрос: На законодательном уровне доплаты за уборку санузлов не предусмотрено.

д. Для этого размер и порядок выплаты надбавок и доплат нужно прописать:

  • в ();
  • в другом локальном акте организации, например в ( и ТК РФ).

Кроме того, установленные доплаты и надбавки укажите в с сотрудником ( и ТК РФ).

Администрация организации может самостоятельно установить к зарплате сотрудника доплаты и надбавки (). Например, доплаты за стаж работы в организации, отсутствие дисциплинарных взысканий и т. Важную информацию о вы найдете в материале здесь. Таким образом, если уборка санузлов входит в трудовую функцию работника, то никаких доплат за это производить не нужно. Если уборка санузлов не входит в трудовую функцию работника, но таковая должна производиться, то работодателю необходимо получить письменное согласие сотрудника на выполнение дополнительной работы, пересмотреть должностной оклад или установить доплату.

Подробнее об этом см. здесь: .

Кроме того, отметим, что, если по результатам спецоценки рабочее место уборщика будет признано вредным, то ему нужно будет установить соответствующую доплату.

Примечание: Ранее Постановлением Минтруда РФ от 10.11.1992 N 31 (ред. от 24.10.2005)

«Об утверждении тарифно-квалификационных характеристик по общеотраслевым профессиям рабочих»

было предусмотрено, что оплата труда уборщиков служебных помещений, осуществляющих уборку туалетов, производится по 2 разряду Единой тарифной сетки.

Но впоследствии данное положение было исключено (с 1 декабря 2008 года. — ). Подробности в материалах Системы Кадры: 1.

Журналы и книги: Охрана труда: просто и понятно Компенсации и льготы Интересная информация о размещена здесь. На основании какого документа производится доплата уборщикам?

На вопрос отвечает Алексей СУТЯГИН, шеф-редактор журнала «Охрана труда: просто и понятно» Читайте подробнее о по этой ссылке. На основании какого документа производится доплата уборщикам?На основании какого документа производится доплата уборщикам производственных и служебных помещений при уборке туалетов и душевых с использованием дезинфицирующих средств?Александр ЯКИМОВ (Иркутская область) Доплаты к основному окладу могут осуществляться по коллективному договору или другим локальным нормативным актам организации. Если этих документов не предусмотрено, то льготы и компенсации уборщикам производственных и служебных помещений можно установить только по результатам аттестации рабочих мест. Правовая база За изменениями в законодательстве вы можете также следить Раньше повсеместно использовали Единую тарифную сетку (далее – ЕТС).

Согласно ЕТС труд уборщика производственных помещений оплачивается по второму разряду. При этом в обязанности сотрудника входит уборка и дезинфицирование туалетов, душевых, гардеробных и других мест общего пользования.

Оплата труда уборщика служебных помещений оплачивается по первому разряду ЕТС.

Если он также занимается уборкой туалетов, оплата повышается до второго разряда. Сейчас вы также можете ориентироваться на ЕТС. . 20.01.2016 С уважением и пожеланием комфортной работы, Светлана Горшнева, эксперт Системы Кадры

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *